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　　凭据病院生意发达须要，为进一步加紧病院人才行列创立，做好病院2022年自决公然雇用存案造劳动职员劳动，凭据《职业单元人事管造条例》《宁夏回族自治区职业单元公然雇用劳动职员践诺方法》《自治区党委构造部 人力资源和社会保护厅合于进一步做好全区职业单元自决公然雇用劳动的通告》等相合划定，现面向社会自决公然雇用存案职员10名，告示如下：

　　3.遵纪遵法，人格正经，拥有优秀的职业德性，不妨实践职业单元劳动职员任务。

　　5.年事央浼：30周岁以内（1992年8月31日此后出生），35周岁以内（1987年8月31日此后出生），45周岁以内（1977年8月31日此后出生）。

　　7.适合《宁夏宁安病院2022年自决公然雇用存案造劳动职员岗亭铺排一览表》中各岗亭央浼的联系条款。

　　5.正在公事员招录、职业单元雇用中被认定有违纪违规手脚且被记入诚信档案库目前仍正在惩戒期的。

　　应聘者不得报考与《职业单元公然雇用职员暂行划定》第二十七条所列回避情况的岗亭。

　　详细雇用条款详见《宁夏宁安病院2022年自决公然雇用存案造劳动职员岗亭铺排一览表》。

　　（一）揭橥雇用告示：雇用告示于9月16日正在宁夏人才网和宁夏回族自治区宁安病院官网上（）公然采布。

　　（二）报名方法；本次雇用选用网上报名，应聘者自行下载填写《宁夏宁安病院自决公然雇用存案造劳动职员报名表（资历审核表）》，同时将部分简历、身份证、结业证、学位证、培植部学历（学籍）认证电子注册存案表、资历证等联系原料电子版发送至宁夏宁安病院人事科邮箱举办报名。

　　（三）报名工夫：应聘者请于2022年9月16日至2022年9月30日正在网进步行报名，报名截止工夫为2022年9月30日17:00（以邮箱结果收到报名资料工夫为准）。

　　1.资历初审。服从雇用岗亭条款及雇用央浼，对应聘者所供应电子版报名原料举办资历初审，并通过打电话、发短信、发邮件等方法向考生举办初审结果反应。

　　2.资历复审。资历复审由应聘职员现场率领报名所需资料的原件及复印件，人事科和监察室服从报考条款对考生报名资历联合举办复审。

　　率领资料：报名表（资历审核表）两份、身份证、结业证、学位证、培植部学历认证电子注册存案表、培植部学籍正在线验证通知、医师执业证、护士执业证等与岗亭央浼的联系证件原件及复印件1份。

　　3.资历复审及格职员名单正在病院官网公示3个劳动日。未按划定工夫和央浼插手资历复审的考生，除去应聘资历。

　　2.场所：宁夏回族自治区宁安病院门诊楼三楼大聚会室（银川市西夏区金波南街236号）

　　3.方法：选用闭卷考察，考察科目为雇用岗亭联系专业常识，试卷满分为100分。

　　4.确定拟口试职员：服从各岗亭雇用人数与口试人数1:3比例，凭据笔试效果从高到低确定拟口试职员。对雇用人数与口试人数达不到1:3比例的岗亭，按实质人数进入口试。拟口试职员名单正在病院官网公示3个劳动日。

　　病院于口试前3-4个劳动日，正在官网揭橥口试告示，通告口试联系事宜，苛重囊括口试工夫、场所、口试方法、须率领的证件及其他细隐衷项。病院将选用打电话、发音信等方法通告应聘者，看待因电话欠亨而无法博得合联的考生视为自愿弃权，职守由考生自信；口试当天考生按通告到候考室报到，过期10分钟不到者视为自愿弃权，除去口试资历。

　　2.场所：宁夏回族自治区宁安病院门诊楼三楼幼聚会室（银川市西夏区金波南街236号）

　　3.口试大局：凭据病院实质和岗亭须要，选用半组织化口试方法，中心测评考生与岗亭相符合的专业常识、生意才华和归纳本质等方面实质。

　　总效果=笔试效果×50%+口试效果×50%。口试效果达不到60分的，除去应聘资历。

　　服从应聘效果从高分到低分依次1:1确定进入体检局限的职员，由病院同一构造体检。体检正在县级以上归纳公立病院举办，体检规范参照国度《合于公事员委任体检通用规范（试行）》实行。考生正在划定工夫内未按央浼竣工体检的，视为自愿放弃。体检用度由应聘者经受，应聘者申请复检的须经受联系用度。

　　经体检及格列为访问对象的职员，由病院承当践诺访问。访问劳动服从德才兼备、以德为先的用人规范，中心访问应聘者的政事思思、德才显露、劳动才华、遵纪遵法、清廉自律等方面的情景，访问中还要对应聘者的应聘资历再次审核。访问中如发觉因部分道德差、有不良政事或诚信记载、好高骛远等手脚且被相合部分依法依规予以治理（正在雇用告示揭橥之日前消弭处分或超出处分期的除表），并确有实情依。外国教育图片